・アノニマスさん
日本で仕事をしていた頃は、家に帰ると子どもたちがすでに寝ていることがよくありました。帰国後は、ワークライフバランスが劇的に改善されました。

・アノニマスさん
チェコにいたとき、友人が「チェコのオフィスでは、残業をすることは、決められた勤務時間内に効率よく時間を管理できなかったということで、実は悪いことだと思われている」と話していました。日本の会社でも、このような考え方を取り入れることができるのではないでしょうか。

・アノニマスさん
あの「オハイオ」のジョークは過小評価されていた(笑)

・アノニマスさん
"生きるために働け。働くために生きるな。"
素晴らしい動画だなぁ。

・アノニマスさん
入社して1年ほど経ちますが、確かに過労死はありますね。早く帰ったり、休んだりすると、このような後ろめたい空気が漂い、最悪です。新しい法律で変えようとしたけど、文化が強すぎて...パナソニックの人が自殺したのを思い出したけど、主な原因は過労だったんだ。
パナソニックの人が自殺したのを覚えていますが、その主な原因は過労でした。太陽の光のような人生のシンプルなことを楽しむ時間が十分にないのなら、なぜこんなに一生懸命働いているのだろうと自問自答するようになる。

・アノニマスさん
これは素晴らしい要約だ。「日本の労働者ってどんな感じ？家族との時間、子供との時間、健康との時間がない。朝、弁当を食べたら、また戻って弁当を食べる。クビになるか、死ぬまでそれを続けるんだ」。

・アノニマスさん
わあ、すごい。このようなビデオを作ってくれて、感謝してもしきれません。人から直接話を聞けるのはとてもいいことです。また、外向的で人に近づくことも素晴らしいことです。特に日本のような、知らない人に積極的に話しかけられない場所では、難しいことだと思います。ニューヨークから愛を込めて！いつか訪れたいと言っていたそうですが、早く行けるといいですね！人が想像しているのとは全然違うんですよ。

・アノニマスさん
私はチリ出身で、日本に住んでいます。 日本の「仕事文化」で一番気になるのは、自分の人生を会社のために延長してしまうことだと思うんです。仕事が終わると、同僚や先輩がお酒を飲みに行きたがるのですが、私が行かないでいると、ひどい目で見られ、批判されているような気分になることがあります。また、そのような飲み屋に一緒にいると、先輩が帰りたいと言うまで帰れないのです。 私はいつもお酒を飲むのが好きではないので、ひどい話です。ある時、センパイが行くのを許してくれなかったので、恋人の誕生日がなくなってしまったことがあります。

・アノニマスさん
日本の過労死は間違いなく真実だ。




出典元 https://www.youtube.com/watch?v=bOCBDfufous



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